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刘埃林在铝业公司重大事项管委会第十二次例会上强调

管理人员要扑下身子 真抓实干 全力破解发展难题
发布时间:2015-09-11

    97日,蒙西铝业公司重大事项管委会召开第十二次例会,听取了铝业公司经营班子前一段时间的工作汇报和下一步的工作计划。集团公司董事长、铝业公司重大事项管委会主任刘埃林出席会议并讲话,安排部署了铝业公司下一阶段的重点工作任务,强调管理人员要摈弃官僚主义作风,扑下身子,真抓实干,带领全体员工全力破解发展难题。

    刘埃林指出,当前很多工作久推不动,各项工作进展不大,在很大程度上与公司管理层的官僚主义作风、执行力不强有关。管理人员已经失去了蒙西创业初期的激情和冲动,工作中高高在上、发号施令的多,身先士卒、冲锋在前的少;纸上谈兵、只说不练的多,脚踏实地、务实干事的少;遇到困难躲闪退缩、等靠依赖的多,主动攻坚克难、敢打硬仗的少。长此下去,企业不仅难以持续发展,就连眼前的难关也难以渡过。因此,必须坚决将这种不干实事、工作漂浮的不良作风遏制住。要再次重申:“无功便是过,不敢担当就是无能,推卸责任就是缺德”;建立责任追究机制,对于工作推动不力的,要查明原因、明确责任,并对相关责任人执行纪律。

    刘埃林强调,铝业公司要继续按照“依托一个实体,充分利用两种资源,着力开辟两条战线,实现全面协调发展”的方针开展下一阶段的工作。一是在做好顶层设计的前提下,有计划、有步骤地推进外部资源整合,开辟外部战线;二是把优化工艺、理顺设备作为内部资源整合的关键;三是尽快完善电石渣替代石灰石的配料方案;四是加强员工队伍建设;五是做好资金保障。在外线工作上,刘埃林特别指出要重视服务。他说,今后的服务绝不简单是售前、售中、售后服务,而是要为客户提供一个整体的一揽子解决方案,包括主流产品、衍生产品、工艺配方、质量检验、事故理赔、物流配送、金融服务等,这将是今后市场的主流。如果你的企业没有这个能力,还是简单地拿着产品去推销,注定不被客户接受,最后必然被市场淘汰。

    关于电石渣替代石灰石,刘埃林指出,这是粉煤灰提取氧化铝技术的又一重大突破,如能全部替代,不仅大幅度降低成本,而且相当于我们在原料上既利用了粉煤灰,也利用了电石渣,解决了两大污染源,而提取氧化铝产生的硅钙渣又可全部用于生产水泥熟料,煤炭、石灰石资源复合利用,废渣全部吃干榨尽。因此,我们可以自豪地说,粉煤灰提取氧化铝是一个纯粹的环保项目,符合国家“十三五”产业发展规划,具有广阔的发展前景。铝业公司要组织精干力量继续开展试验,进一步完善电石渣替代石灰石的配料方案,力争早日取得更大成果。

    刘埃林说,实践出真知,实践是培训员工的最好途径,那种将员工培训寄希望于外部机构和厂家的想法是不切实际的,也是很难奏效的。铝业公司要充分利用现有生产线,组织员工从干中学,通过拆装和解剖设备,充分了解设备的构造和工作原理,提高他们的实践水平和操作技能,为日后的连续生产奠定基础。

    刘埃林强调,说一千道一万不如做出样子好好干。高管人员要把工作当成事业来经营,拿出不达目的不罢休的英雄气概,以钉钉子精神推进各项工作;要彻底摈弃官僚作风,扑下身子冲锋在第一线,与员工战斗在一起,进而鼓舞员工干劲、凝聚队伍士气,全力破解发展难题。

    铝业公司重大事项管委会成员、集团公司总裁高文焕,副总裁兼铝业公司总经理包双江,以及铝业公司各中心总监参加了会议。
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